Разделы:

Газета отражает комплекс информации о социальной защите, социальном страховании; системе социальных гарантий; пенсионном обеспечении; здравоохранении; трудовых отношениях; льготах и выплатах; социальной защите малоимущих слоев населения; общего и профессионального образования, государственной молодежной политики.

К МЕЖДУНАРОДНОМУ ДНЮ СТОМАТОЛОГА!

Главный врач СПб ГБУЗ «Городская стоматологическая поликлиника № 33», доктор медицинских наук,
Главный внештатный специалист стоматолог Минздрава России в СЗФО
Заслуженный врач Санкт-Петербурга
Роман Розов

9 февраля в России как и в большинстве стран отмечается Международный день стоматолога. 
В СПб ГБУЗ «Городская стоматологическая поликлиника № 33» в 2025 году в годовщину 25-летия со дня образования появилась традиция: торжественное занесение лучших работников на Доску почёта. Концепция выделения «лучшего по профессии» полностью соответствует новеллам нового национального проекта «Кадры», утвержденного Президентом России В.В. Путиным 1 января 2025 г.
Для обеспечения высокой укомплектованности кадрами с одной стороны нужно их активное привлечение, а с другой – стабильный коллектив! Надежный коллектив позволяет новичку быстро адаптироваться, опытные его члены выступают в роли наставника, помогают укрепить профессиональные компетенции для оказания стоматологической помощи качественно и безопасно. Система менеджмента качества любой медицинской организации сильно зависит от её коллектива. Именно поэтому для совершенствования медицинской помощи жителям Санкт-Петербурга в поликлинике выстроена трехмерная система мотивации. Доска почета является одним из ее элементов, равная возможность быть занесенным на которую каждый год возникает у любого работника, – главное: баланс ключевых показателей эффективности и результативности с мнением трудового коллектива.
В систему нематериальной мотивации входит Книга почёта. Тут совершенно другая история: она нацелена на поддержание производственной традиции, в неё заносят за выслугу более 10 лет в поликлинике. В настоящее время в ней 6 работников: одна медицинская сестра, медицинский регистратор и 4 врача-стоматолога, которые отработали в поликлинике более 20 лет, продолжают работать, являясь профессионалами-наставниками, хранителями ценностей коллектива и всей организации. Их профессиональная и личностная репутация безупречны и являются примером остальным.
Такой подход к мотивации на наш взгляд позволяет не просто обеспечить укомплектование кадрами поликлинику, а формирует коллектив клиники, где есть место передачи ценностей, традиций и профессиональных компетенций при высоком качестве и безопасности оказания стоматологической помощи.

Главный врач СПб ГБУЗ «Городская стоматологическая поликлиника № 33», доктор медицинских наук,
Главный внештатный специалист стоматолог Минздрава России в СЗФО
Заслуженный врач Санкт-Петербурга
Роман Розов

В феврале текущего года в Международный день стоматолога в СПб ГБУЗ «Городская стоматологическая поликлиника № 33» состоится вторая церемония открытия Доски почёта.

Год назад этот проект, возрождающий лучшие кадровые практики, был запущен с целью по-новому оценить труд медицинских работников. Идея, которая поначалу вызывала скепсис, не просто прижилась – она стала одним из самых ожидаемых и волнующих событий в жизни большого коллектива.
Путь на Доску почёта для десяти лучших из почти 400 работников состоял из двух ключевых этапов. Первый – объективный анализ клинико-экономических показателей, который выявил 30 претендентов, лидеров в своих профессиональных нишах. Второй, не менее важный, – демократичное тайное голосование коллег. Таким образом, право быть занесенным на Доску почёта – это всегда двойное признание: признание результата и признание авторитета в коллективе.
«В прошлом году мы доказали, что такие инструменты, как Доска почёта, в современном мире не просто актуальны, а жизненно необходимы, – отмечает главный врач поликлиники Роман Розов. – Это не о конкуренции, а о культуре признания. Видеть на стене лица тех, на кого равняются, к чьему мнению прислушиваются, – мощнейший мотиватор для всей команды. И особенно ценно, что выбирают своих героев сами работники».


В этом году фотографии на обновленной доске сменились, открыв новые имена и новые истории профессионального мастерства. В номинации «Лучший врач-стоматолог-терапевт» теперь гордо смотрит на нас Екатерина Тарасова. Ее пациенты отмечают не только филигранную работу, но и невероятное умение превратить визит к стоматологу в спокойный, почти дружеский диалог. Звание «Лучшего врача-стоматолога-хирурга» присуждено Владлену Коломойцеву. Его хладнокровие, скорость принятия решений и ювелирная точность рук стали легендой не только среди пациентов, но и среди молодых коллег. В ортопедии эталоном стал Никита Азаров, признанный «Лучшим врачом-стоматологом-ортопедом». Его работы – это синтез глубоких знаний, современных технологий и подлинного эстетического чутья. Врач-ортодонт Ирина Серикова была удостоена номинации «Лучший врач-ортодонт» за свои новаторские подходы к созданию идеальных улыбок и исключительное терпение, с которым она ведет каждого пациента к блестящему результату.
Особым уважением пользуется победа в номинации «Лучший врач-стоматолог детский». В этом году это звание завоевала Юлия Головина, создавшая в своем кабинете настоящую «зону без страха». Ее подход доказывает, что лечить детей – это особый талант, требующий не просто медицинских навыков, но и психологии, и творчества. Не менее горячо коллектив поддерживал и другие номинации. «Лучший старт» – эта награда у Ильвины Салиховой, молодого гигиениста стоматологического, только начинающего свой путь по этой специальности. Титула «Образец мастерства» удостоилась Наталия Егорова, старший зубной техник, чей организаторский талант и многолетний опыт стали опорой для всего персонала. Звание «Уникальный профессионал» по праву получил Роман Козлов, начальник планово-экономического отдела, чье глубокое понимание финансовых механизмов здравоохранения и стратегическое мышление позволяют оптимально распределять ресурсы, обеспечивая поликлинику всем необходимым для работы на самом высоком уровне. 
Как и прежде, отдельно отметили лучших в номинациях «Лучшая медицинская сестра» – победа в которой по праву досталась Светлане Прасовой. Её профессионализм, был закалён в ходе командировки в городе-побратиме Мариуполе, где она самоотверженно оказывала стоматологическую помощь в сложнейших условиях, – и «Лучший администратор», победителем в которой стала Сатеник Бурнусузян, настоящий мастер находить решения в самых нестандартных ситуациях у стойки регистратуры.
Торжественная церемония награждения, предваренная профессиональной фотосессией для героев дня пройдет в актовом зале поликлиники 9 февраля. Каждому лауреату будут вручены выписка из приказа и памятная фотография. Но главной наградой, как признаются сами виновники торжества, является признание коллег и понимание, что их труд ценят по-настоящему.
Обновленная Доска почёта – это не точка, а многоточие. Она говорит о том, что в стенах стоматологической поликлиники № 33 работают не просто специалисты, а личности. Что здесь ценят не только цифры в отчетах, но и человеческие качества, преданность делу и умение работать в команде. Это – лучший подарок к Международному дню стоматолога и уверенный шаг в будущее, где уважение и признание становятся прочным фундаментом для качественной и безопасной помощи каждому пациенту.

Наши партнеры:
http://rinvalid.ucoz.ru/
http://ddi-1.ru/
http://www.gsmk.ru

Настоящий ресурс может содержать материалы 16+