.png){kind=logo}
Газета отражает комплекс информации о социальной защите, социальном страховании; системе социальных гарантий; пенсионном обеспечении; здравоохранении; трудовых отношениях; льготах и выплатах; социальной защите малоимущих слоев населения; общего и профессионального образования, государственной молодежной политики.
Александр Беглов: Демографические пакеты мер поддержки семей с детьми должны внедряться на всех предприятиях Петербурга
Фото пресс-службы Администрации Губернатора СПб
Санкт-Петербург, 17 февраля – На сегодняшнем заседании городского правительства губернатор Александр Беглов заявил о необходимости внедрения демографических пакетов мер поддержки семей с детьми на всех предприятиях города. Обсуждение прошло в рамках государственной программы «Социальная поддержка граждан в Санкт-Петербурге».
«Демографические пакеты мер поддержки семей с детьми должны предусматриваться на всех предприятиях Петербурга. В работу необходимо включать все организации, независимо от форм собственности. Шире подключать малый и средний бизнес. В реализации программ повышения рождаемости нужен комплексный подход», – подчеркнул губернатор.
В рамках реализации указанных мер в Петербурге стартовало внедрение «Корпоративного демографического стандарта», основанного на общероссийском «Демографическом стандарте». Более 14 тысяч промышленных организаций города уже активно развивают корпоративные демографические программы.
Александр Беглов отметил успешные практики поддержки семей сотрудников с детьми, внедряемые на таких предприятиях, как «Адмиралтейские верфи», «Северная верфь АО «ЦКБМ», «Красный октябрь», «ЛОМО», ЦКБ Морской техники «Рубин», «Радар ММС» и «ЦНИИ «Электроприбор».
Среди наиболее эффективных практик – индивидуальный график работы, программы добровольного медицинского страхования, а также частичная или полная оплата стоимости пребывания в организациях отдыха и оздоровления, включая транспортные расходы.
Кроме того, петербургские предприятия устанавливают единовременные выплаты сотрудникам при рождении или усыновлении ребенка, а также ежемесячные выплаты работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Семьи с детьми и трудовые династии получают поддержку в решении жилищных вопросов.
Губернатор также сообщил о налаженном взаимодействии с Санкт-Петербургским государственным университетом и Санкт-Петербургским государственным экономическим университетом для определения наиболее эффективных мер социальной поддержки, а также анализа опыта других субъектов РФ и зарубежных стран.
В заключение, Беглов отметил, что город планирует включить основы «Корпоративного демографического стандарта» в приложение к Трёхстороннему соглашению между Правительством Санкт-Петербурга, предпринимательским сообществом и профсоюзами на 2026-2028 годы. Ожидается, что откорректированные обязательства сторон начнут действовать с 1 января 2027 года.
.jpg)
