1. Назад
2. Главные новости
3. Актуальное интервью
4. Людмила Исанкина:«Наш коллектив – это те люди, с которыми можно пойти в разведку»

Людмила Исанкина:«Наш коллектив – это те люди, с которыми можно пойти в разведку»

Людмила Исанкина:«Наш коллектив – это те люди, с которыми можно пойти в разведку»

На самом рубеже 2024 и 2025 годов детская городская больница № 5 им.Филатова встретит свой юбилей – 190-летие со дня основания. Созданная по Указу императора Николая I, она была первой в России и третьей в мире, после парижской и венской, детской больницей. С первого дня существования «Императорской Николаевской детской больницы», как она тогда называлась, главной её целью было «…подавать помощь детям, страдающим разными прилипчивыми болезнями и другими хроническими недугами сему возрасту свойственными». Несмотря на то, что по новому стилю юбилей больницы приходится уже на  первые числа 2025 года, весь 2024 год лечебное учреждение считает для себя юбилейным. Поэтому и редакция нашей газеты в самом начале этого года попросила об интервью Исанкину Людмилу Николаевну, главного врача «Детской городской клинической больницы № 5 им. Н.Ф. Филатова» – лечебного заведения, унаследовавшего славную историю «Императорской Николаевской детской больницы».
 

О профиле

По традиции в юбилейный год мы обязательно проведем научно-практическую конференцию – планируем её на май.  В рамках неё параллельно будут работать несколько секций, так как мы многопрофильный стационар.
Хирургия будет представлена следующими направлениями: челюстно-лицевая хирургия, травматология, детская гинекология, нейрохирургия, общая хирургия. И будет большой блок по инфекционным болезням, поскольку мы обеспечиваем самое большое количество коек инфекционного профиля среди детских больниц в Санкт-Петербурге. Сочетание хирургического, педиатрического и инфекционного профиля – это наша особенность и отличительная черта, обеспечивающая неограниченные возможности по оказанию помощи ребенку при сочетанной патологии.
В названии у нас нигде не звучит, что мы – скоропомощная больница, но 95% наших пациентов госпитализируются к нам по экстренным показаниям.
Если говорить о том, с какими достижениями мы встречаем наш юбилейный год, то одно из них – расширение профилей нашей работы. В 2023 году одно из хирургических отделений мы перепрофилировали в отделение сочетанной травмы, открыли там койки челюстно-лицевой хирургии, которые у нас сейчас активно работают. У нас, конечно, этот профиль уже был на протяжении многих лет, но представлен был всего одной койкой. Теперь их больше, и наш челюстно-лицевой хирург может оперировать достаточно широкий спектр патологий.
 

О развитии

Мы очень серьезно нацелены на профессиональное развитие наших специалистов, постоянно работаем над повышением профессионального уровня наших сотрудников и формированием высокопрофессионального коллектива.
Поскольку мы – многопрофильный стационар, и в основном имеем дело с экстренной госпитализацией, то сотрудники отделения анестезиологии и реанимации, например, просто обязаны быть профессионалами, умеющими работать и с инфекционной, и с хирургической патологией, а также оказывать помощь пострадавшим от отравлений различными химическими веществами, так как в составе нашего стационара есть уникальные для города детские токсикологические койки. Наши специалисты постоянно учатся, регулярно осваивают новые методы, потому что, повторюсь, от наших врачей требуется очень высокий уровень квалификации широкого спектра. Эта многопрофильность, умение работать с сочетанными патологиями, оказывать помощь на самом высоком уровне и делать это экстренно  делают их, не побоюсь это слова, уникальными специалистами.
На сегодняшний день больница является клинической базой  для многих ведущих медицинских учебных заведений города. У нас проходят обучение и практику студенты, мы сотрудничаем практически со всеми кафедрами педиатрического направления, с НИИ гриппа им.А.А.Смородинцева, с Детским научно-клиническим центром инфекционных болезней, многие наши сотрудники являются сотрудниками кафедр.
А ещё именно на нашей базе работают два внештатных специалиста Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга – это главный внештатный детский хирург и главный внештатный специалист по инфекционным болезням у детей.
 

О профилактике

Мы начинаем работать с пациентами тогда, когда опасная, а нередко и смертельно опасная ситуация с ними уже случилась. Поэтому наша задача – уже спасение, а не предотвращение патологий. И все же наши врачи за пределами операционных, реанимации и даже своего рабочего времени пытаются предпринять усилия, чтобы предотвратить тяжелые последствия. Записывают ролики, призывающие родителей следить за детьми и их здоровьем, пишут посты в социальных сетях, связанные с информированием родителей о современных опасностях, поскольку мы напрямую сталкиваемся с таким профилем, как, например, токсикология.
Наши специалисты рассказывают, на что всем родителям нужно обратить внимание. Ведь очень часто лекарственные отравления детей происходят по недосмотру родителей, когда ребенок получает доступ к лекарственным препаратам.
Если это касается травматологического профиля, то наши врачи стараются лишний раз напомнить родителям о безопасности. Особенно это касается  зимних видов спорта и отдыха, например, катаний на ватрушках, которые очень опасны.  Мы постоянно оказываем помощь детям с тяжелыми черепно-мозговыми  травмами, иногда с неблагоприятными последствиями этих травм.
Если говорить о профиле подростковой гинекологии, то наши специалисты также выпускают ролики и посты, посвященные теме полового воспитания и здоровья девочек. Это часто табуированная тема в нашем обществе, но мы считаем, что важно говорить об этом открыто, обращаться вовремя к специалистам.
Конечно, такая работа требует много времени и сил, но наши врачи занимают активную позицию в этом вопросе и делают очень многое, чтобы донеси важную и полезную информацию до родителей и самих детей.
 

О кадрах

Если говорить о врачах, то у нас нет дефицита кадров. Есть небольшая ротация – кто-то уходит, кто-то приходит, но дефицита нет.
Со средним медицинским персоналом сложнее, бывают разные периоды. Например, когда происходит смена коллектива – опытные, давно работающие медсестры уходят на заслуженный отдых, а на смену им приходят молодые сестры. Вот они не все у нас остаются.
Работать у нас достаточно сложно, особенно на инфекционных отделениях. Там очень много работы для медицинских сестер, постоянные инъекции, капельницы, дети с тяжелыми инфекционными заболеваниями.  
Плюс, поскольку мы детский стационар, это означает, что мы также напрямую связаны и с родителями. Ребенок болеет, и болеет тяжело, а значит, родители находятся в остром  эмоциональном напряжении. Строить диалог в этой ситуации бывает сложно, и не все готовы работать в таких условиях.
Так что у нас потребность в сестрах есть всегда, хотя мы не допускаем ситуации, когда вдруг совсем некому работать.
С младшим персоналом тоже примерно такая же ситуация.
Пользуясь возможностью, обращусь к родителям: мне бы хотелось, чтобы вы помнили, что в наших стенах нет врагов. Мы понимаем, что любые недопонимания, которые возникают в процессе лечения, чаще всего связаны с психологическим состоянием родителей. Но все наши сотрудники – это люди, готовые всегда вас понять и прийти вам на помощь. И хотелось бы нам всем пожелать больше взаимопонимания, терпения и уважения друг к другу. И, конечно, здоровья нашим детям.  
 

О планах

Мы очень надеемся, что во второй половине года мы откроем обновленное после капитального ремонта инфекционное отделение № 12.   
Планируем в 2024 году закупку оборудования – аппарата КТ. Имеющийся у нас аппарат требует замены. Учитывая нашу многопрофильность, экстренность и большое количество пациентов сочетанной патологии, а также необходимость более точной диагностики, нам, конечно, нужен более мощный аппарат. Совместно с Комитетом по здравоохранению Санкт-Петербурга  мы ведем работу, чтобы наши планы реализовались.
Конечно, с таким потоком пациентов, а у нас за прошлый год прошло более 64 тысяч, у стационара есть постоянные потребности. Оборудование, которое требует замены или ремонта. Или появляется что-то новое из медицинской техники, что очень нужно нашим специалистам. Но и работа по удовлетворению этих потребностей тоже ведется планомерно.  Мы отправляем заявки, обоснования, Комитет их рассматривает. Ситуаций, когда нам что-то критично нужно, а мы не можем этого получить, у нас нет.  
Другое дело, что есть проблема, которая просто не может решаться быстро – это проведение капитальных ремонтов.
Поскольку в стационаре с момента ввода в эксплуатацию в 1996 году до 2017 года включительно капитальных ремонтов не велось, наши отделения, конечно, требуют серьезных обновлений. Делать это мы можем только поэтапно, поскольку у нас есть уникальные профили, закрыть которые полностью на время ремонта невозможно. Это  токсикологический профиль – мы принимаем детей с алкогольными, токсическими, лекарственными отравлениями. Это единственная в своем роде среди городских учреждений детская и подростковая гинекология. И, конечно, очень большой объем инфекционных отделений – наша отличительная особенность, поскольку дети с любой инфекционной патологией госпитализируются в наш стационар.
Так что вопрос, который мы решаем, и еще будем решать на протяжении не одного года – это капитальный ремонт. Мы стремимся, чтобы и у юных пациентов были максимально комфортные условия пребывания в нашем стационаре, и у сотрудников тоже были хорошие условия работы. Самое главное, что сейчас есть и четкий и понятный механизм решения этих вопросов.
 

О благодарности

Когда меня спрашивают, какие из ваших специалистов «самые-самые» лучшие, я признаюсь, что для меня это – сложный вопрос. Просто потому, что о каждом можно сказать много хорошего. Каждый имеет какую-то свою особенность, которая для нас ценна. На сегодняшний день наш коллектив – это те люди, с которыми, как говорится, можно пойти в разведку. И я искренне благодарна им за это.
А еще не только я, но и все мы очень благодарны нашим коллегам, специалистам из других стационаров за поддержку и взаимопомощь. Медицина, врачебное братство – это все же особый мир, и я очень горжусь тем, что мы работаем бок о бок с профессионалами в своем деле, с людьми, посвятившими себя такому непростому, но самому благородному делу – помощи другим людям.
 

О маленьких пациентах

Мы вкладываем много сил и времени, чтобы скрасить нашим пациентам пребывание в стационаре. Каждый, кто лежал в больнице, помнит, насколько это морально непросто. А детям, привыкшим бегать, прыгать, радоваться буквально всему, это непросто вдвойне.
У нас есть свои традиции, например, мы стараемся всегда поздравлять с днем рождения пациентов, кто вынужден встречать этот радостный праздник в стенах больницы. Это ни с чем не сравнимая радость, видеть, как глаза ребёнка мгновенно озаряются счастьем, когда неожиданно медсестра или врач заходят в палату с подарком.  Мы неоднократно видели искренние слёзы благодарности мам, которые, в первый день рождения своего малыша оказались в больнице. Подарить им радость, праздник – бесценно.  Возможно это благодаря нашей постоянной работе с благотворительными фондами, мы очень ценим эту поддержку и настоящую дружбу, которая на протяжении многих лет нас связывает с ними.  Мы всегда открыты и для новых партнеров, готовы к совместным активностям.
В больнице мы проводим мастер-классы, творческие встречи для пациентов, отмечаем праздники. На Новый год традиционно организовываем елки, Дед Мороз посещает лежачих больных, дарим подарки всем пациентам. Больше года мы активно сотрудничаем с Библиотечной системой Фрунзенского района. Каждый четверг библиотекари проводят у нас открытые чтения для пациентов, творческие мастер-классы по прочитанным книгам. Много лет нашим близким другом является АНО «Больничные клоуны» – профессионалы в области смехотерапии. Они посещают тяжелых больных, ребят, которые особенно нуждаются в позитивных эмоциях, в поддержке и обычной человеческой радости.
Поначалу эти «новшества» для государственного учреждения воспринимались неоднозначно и родителями, и сотрудниками. Многим казалось, что это излишне, странно, неуместно в стенах больницы. Но спустя время мы начали получать все больше и больше позитивных отзывов, сотрудники начали спрашивать, почему клоуны давно не приходят,  когда вешать афиши в отделении с анонсом следующего праздника. Все поняли, как важна атмосфера, как важно придерживаться позитивного мышления даже во время болезни, как важно давать детям возможность жить их обычной жизнью – смеяться, радоваться, общаться. Детство так скоротечно и так прекрасно, что нельзя терять ни дня. Детей надо беречь, любить и радовать.

Анастасия Ливинская

Редакция благодарит специалиста по связям с общественностью ДГКБ N5 им. Н.Ф.Филатова Варвару Мартынову за помощь в подготовке интервью.